Abschottungs- und Anwerbungsstrategien EU-Institutionen und Arbeitsmigration [Paperback]

Mit einem Geleitwort von Prof. Klaus J. BadeInteressen in einer europ?isierten Migrationspolitik - Interessen bis zum Vertrag von Amsterdam und dem Gipfel in Tampere - Die Umsetzung des Vertrags: Asyl und illegale Einwanderung - Die Umsetzung des Amsterdamer Vertrags: legale Migration - Das Gr?nbuch zur Verwaltung der Wirtschaftsmigration - Arbeitsmigration, Mobilit?tspartnerschaften und zirkul?re Migration

Der Autor hat eine interessante Arbeit vorgelegt, die gut strukturiert und formuliert ist. ZfP - Zeitschrift f?r Politik, 4-2011

EU-Institutionen und ArbeitsmigrationDr. Bernd Parusel promovierte bei Prof. Dr. Jochen Oltmer am Institut f?r Migrationsforschung und Interkulturelle Studien der Universit?t Osnabr?ck. Er ist wissenschaftlicher Mitarbeiter des Europ?ischen Migrationsnetzwerks (EMN) am Bundesamt f?r Migration und Fl?chtlinge in N?rnberg.Die Asyl- und Zuwanderungspolitik in Europa ist nicht mehr nur eine Aufgabe der Nationalstaaten, sondern auch der Europ?ischen Union. Nachdem mit verschiedenen EU-Richtlinien und -Verordnungen im Bereich Asyl und illegale Zuwanderung bereits gemeinschaftliche Regeln und Kriterien geschaffen wurden, r?ckt seit einigen Jahren verst?rkt auch die legale Migration, einschlie?lich der Zuwanderung von Arbeitskr?ften aus Drittstaaten, ins Blickfeld der europ?ischen Entscheidungstr?ger und Institutionen. Bernd Parusel analysiert, welche ?konomischen, demografischen, sozial- und entwicklungspolitischen Interessen die EU-Akteure vertreten, und untersucht, wodurch sie beeinflusst werden. Es wird deutlich, dass das europ?ische Institutionengef?ge ?ber eine eigene Dynamik verf?gt, die eine pr?gende Wirkung auf die Steuerungsmittel der Zuwanderungspolitik aus?bt und schrittweise neue  europ?ische  Politikergebnisse generiert.

Das Buch richtet sich an Dozierende und Studierende der Sozialwissenschaften mit den Schwerpunkten Migrations- und Asylpolitik sowie an EU-Institutionen und PollC´