1: Arbeitsverhalten von Managern: konzeptionelle Grundlagen, empirische Befunde.- A: Anla? der Fragestellung und Ziele der Untersuchung.- B: Methodologisches Grundverst?ndnis.- C: Konzepte und empirische Befunde im Einzelnen.- 2: ?ber Aktivit?tsbeschreibungen hinaus: zur wechselseitigen, dynamischen Verschr?nkung von Arbeitsalltag und Alltagstheorien von Managern.- A: Konzeptionelle Grundstrukturen.- B: Zur Verschr?nkung des Arbeitsalltags und der Alltagstheorien von Managern.- C. Praktische, forschungsstrategische und konzeptionelle Implikationen.