Arbeitszufriedenheit von Expatriates: Auslandsentsendungen nach China und Korea professionell gestalten [Paperback]

Einf?hrung.- Bezugsrahmen.- Theoretische Fundierung.- Forschungsdesign und Methodik.- Empirische Ergebnisse.- Handlungsempfehlungen.- Fazit.Dr. Gundula Ganter, Dipl. Psych., promovierte bei Prof. Dr. Dieter Wagner am Lehrstuhl f?r Betriebswirtschaftslehre der Universit?t Potsdam. Sie ist heute als Referentin f?r Personalentwicklung bei der Alfred K?rcher Vertriebs-GmbH t?tig.Die Skepsis gegen?ber Auslandsentsendungen w?chst. Berichte ?ber gescheiterte Manager und unzufriedene Familien lassen ambitionierte Nachwuchskr?fte z?gern. Wer den Schritt ins Ausland dennoch wagt, profitiert von einzigartigen Lernchancen im interkulturellen Kontext. Vor allem in wirtschaftlich aufstrebenden M?rkten wie China und S?dkorea locken verantwortungsvolle Positionen in einem dynamischen Arbeitsumfeld.

Gundula Ganter stellt aktuelle Forschungsergebnisse und L?sungsans?tze f?r ein professionelles Expatriate Management vor. Sie identifiziert auf Basis einer qualitativen und quantitativen Befragung die Hauptursachen f?r Unzufriedenheit und leitet konkrete Handlungsempfehlungen f?r die strategische Ausrichtung der Entsendepraxis sowie f?r das Management ausl?ndischer Tochtergesellschaften ab. Dabei ber?cksichtigt die Autorin arbeitskulturelle Besonderheiten in China und S?dkorea und gibt alltagsrelevante Hinweise f?r die interkulturelle Zusammenarbeit.
Die Skepsis gegen?ber Auslandsentsendungen w?chst. Berichte ?ber gescheiterte Manager und unzufriedene Familien lassen ambitionierte Nachwuchskr?fte z?gern. Wer den Schritt ins Ausland dennoch wagt, profitiert von einzigartigen Lernchancen im interkulturellen Kontext. Vor allem in wirtschaftlich aufstrebenden M?rkten wie China und S?dkorea locken verantwortungsvolle Positionen in einem dynamischen Arbeitsumfeld.

Gundula Ganter stellt aktuelle Forschungsergebnisse und L?sungsans?tze f?r ein professionelles Expatriate Management vor. Sie identifiziert auf Basis einer qualitativen und quantitativl#…