Digitalisierung, Nachhaltigkeit und Subjektivierung - zu den Anspr?chen dieser Themenfelder m?ssen Unternehmen generativ antwortf?hig werden, wenn Sie den Abgrund der Bedeutungslosigkeit verhindern wollen. Die vorliegende Forschungsarbeit entwirft eine erste Skizze, wie die Funktionsweise eines Unternehmens zu begreifen ist, welche die irritierenden Anspr?che nicht ignoriert, sondern erfolgreich integriert. Um nutzbare und gewichtige Ergebnisse zu erzielen, verwendet Moritz Schirmer Abwandlungen des Repertory Grids und integriert dabei qualitatives Deutungsverm?gen mit quantitativer G?teleistung. Der Autor kombiniert KI mit Psychometrie und bringt Anwendungen f?r die Entwicklung neuer Unternehmen in die Welt.
Einf?hrung.- Bezugsrahmen.- . Thematische Bez?glichkeiten.- Empirie I M?glichkeit und Vorbereitung.- Empirie II Verdichtung und Umsetzung.- Empirische Ergebnisse.- Andere (Dys)funktionsweise von Unternehmen - eine thesenhafte Erz?hlform.- Thesenhafte Erz?hlungen ?ber thematische Bez?glichkeiten.- Limitationen und Implikationen.- Literaturverzeichnis.
Der Autor
Moritz Schirmer hat an der Universit?t Bremen promoviert. Sein Forschungsschwerpunkt fragt nach der Entwicklung von nachhaltigen, digitalisierten und subjektivierten Unternehmen. Ein systemtheoretisches Denkgeb?ude strukturiert dabei den Hintergrund der Forschungspraxis.
Digitalisierung, Nachhaltigkeit und Subjektivierung - zu den Anspr?chen dieser Themenfelder m?ssen Unternehmen generativ antwortf?hig werden, wenn Sie den Abgrund der Bedeutungslosigkeit verhindern wollen. Die vorliegende Forschungsarbeit entwirft eine erste Skizze, wie die Funktionsweise eines Unternehmens zu begreifen ist, welche die irritierenden Anspr?che nicht ignoriert, sondern erfolgreich integriert. Um nutzbare und gewichtige Erglˆ