Dieses Buch setzt sich mit der F?hrung der in Medizinbetrieben Besch?ftigten auseinander. Ausgehend von allgemeinen Grundlagen werden branchenspezifische Probleme der Personalf?hrung in Medizinbetrieben dargestellt und Erfolgsfaktoren sowie L?sungsans?tze z. B. f?r ?rztliche Praxen, Institutsambulanzen, Tageskliniken, poliklinische Ambulanzen, medizinische Versorgungszentren, Praxiskliniken, Krankenh?user, Belegabteilungen an Krankenh?usern, Rehabilitationskliniken, Pflegeheime, Rettungsdienste und Gesundheits?mter beschrieben.
Interaktionelle F?hrungF?hrungssubstituteF?hrungsinstrumenteF?hrungsmodelleF?hrungserfolgGlossar der wichtigsten Fachbegriffe In seinem Buch erkl?rt er [der Autor] die grundlegenden Strategien guter Personalf?hrung und gibt wertvolle Hinweise, wie mit kleinen, aber gezielten Interventionen ein funktionierendes Team aufgebaut bzw. gef?hrt werden kann. Der Niedergelassene Arzt, 01/2008Professionalisierung der F?hrung im medizinischen BereichProf. Dr. sc. hum. Dr. rer. pol. Hans-J?rgen Seelos ist Alleingesch?ftf?hrer von mehreren Fachkrankenh?useren, Pflegeheimen, verbundenen Tageskliniken und Direktor des Instituts f?r Medizinmanagement (ifm). Er lehrt an den Universit?ten Konstanz und D?sseldorf, an der European Business School und an der FHS St. Gallen - Hochschule f?r Angewandte Wissenschaften. Au?erdem ist er als Unternehmensberater im Gesundheitswesen t?tig.
Medizinmanagement befasst sich mit der Anwendung der Managementlehre in der institutionalisierten Medizin. Dieses Buch setzt sich mit der F?hrung der in Medizinbetrieben Besch?ftigten auseinander. Ausgehend von allgemeinen Grundlagen werden branchenspezifische Probleme der Personalf?hrung in Medizinbetrieben dargestellt und Erfolgsfaktoren sowie L?sungsans?tze z. B. f?r ?rztliche Praxen, Institutsambulanzen, Tageskliniken, poliklinische Ambulanzen, medizinische Versorgungszentren, Praxiskliniken, Kl3-