Notes: Brand New Item. Not shipped to AK, HI, APO, FPO, AE.
Das erfolgreiche Fachbuch widmet sich der psychosozialen Dimension der Projektarbeit. Vor diesem Hintergrund werden alle Projektphasen beleuchtet. Schwerpunkte sind: Planung und Gestaltung des Projektbeginns, methodische Hinweise zur Teamarbeit, Regeln der Gespr?chsf?hrung, Umgang mit Macht, Hierarchie und Widerstand im Rahmen der Projektarbeit, Partizipation, Gestaltung des Projektendes, Rolle und Anforderungsprofil des Projektleiters. Fachlich kompetent und ?bersichtlich gestaltet, gibt das Arbeitsbuch eine ebenso praxisgerechte wie breitgef?cherte Hilfestellung f?r Projektleiter und F?hrungskr?fte in den verschiedensten Bereichen. In der Neuauflage wurden die Entwicklungen in der Praxis ber?cksichtigt. Das Buch ist zu einem Klassiker der Projektarbeit geworden und wird in vielen Firmen und Seminaren als Lehrbuch eingesetzt.1 Orientierungshilfe f?r den Leser.- 1.1 Ziele des ersten Kapitels.- 1.2 Was hat sich in der Projektarbeit seit der 1. Auflage ver?ndert?.- 1.3 Typische Probleme in der Projektarbeit und der Beitrag des Buches.- 1.4 ?bersicht ?ber die einzelnen Kapitel.- 2 Unser Grundverst?ndnis von Projektmanagement.- 2.1 Ziele des zweiten Kapitels.- 2.2 Ein gemeinsames Verst?ndnis ?ber Projektmanagement ist n?tig.- 2.3 Acht Merkmale f?r erfolgreiches Projektmanagement.- 2.4 Die f?nf Dimensionen der Projektarbeit.- 2.5 Projektarbeit verlangt, die Dinge im Systernzusammenhang zu sehen.Das OSTO-Modell: das Unternehmen als offenes sozio-techno-?konornisches System.- 2.6 Empfehlungen.- 3 Der Projektvereinbarungsprozess von der Projektidee bis zum klaren Projektauftrag.- 3.1 Ziele des dritten Kapitels.- 3.2 Was ist unter einem Projektvereinbarungsprozess zu verstehen?.- 3.3 Sage rnir, wie ein Projekt beginnt, und ich sage Dir, wie es endet!.- 3.4 Praxisprobleme.- 3.5 Die zwei Ebenen des Projektvereinbarungsprozesses.- 3.6 Der Projektvereinbarungsprozess verlangt Rollenbewusstsein.- 3.7 Der Weg der Projektvereinbarungdas Wie.- 3.8 Glosse.- 3.9 Empfehlungenl£(