A Einleitung.- I. Problemstellung und Zielsetzung der Untersuchung.- II. Abgrenzung des Themas.- III. Gang der Untersuchung.- B Allgemeine Grundlagen.- I. Begriff und Formen der Diversifikation.- 1. Der Diversifikationsbegriff.- 2. Formen der Diversifikation.- II. Die Ziele der Diversifikationsstrategie.- 1. Kennzeichnung der Diversifikationsziele.- 1.1 Wachstum als Diversifikationsziel.- 1.2 Risikoreduktion als Diversifikationsziel.- 1.3 Wettbewerbsf?higkeit als Diversifikationsziel.- 1.4 Rentabilit?t als Diversifikationsziel.- 1.5 Ethische Ziele der Diversifikation.- 2. Zur Bedeutung der Diversifikationsziele.- III. Entwicklung und Ausma? der Unternehmensdiversifikation.- C Bezugsrahmen und Anlage der Untersuchung.- I. Der Bezugsrahmen der Untersuchung.- 1. Kennzeichnung, Probleme und wissenschaftlicher Forschungsstand der empirischen Erfolgsfaktorenforschung unter besonderer Ber?cksichtigung der Diversifikation.- 1.1 Kennzeichnung der Erfolgsfaktorenforschung.- 1.2 Grundlegende Probleme der Erfolgsfaktorenforschung.- 1.2.1 Die Komplexit?t der zu untersuchenden Zusammenh?nge.- 1.2.2 Zur Vollst?ndigkeit der Erfolgsfaktoren.- 1.2.3 Zur theoretischen Fundierung der Erfolgsfaktorenforschung.- 1.2.4 Probleme bei der Datenerhebung und der Umsetzung der Untersuchungsergebnisse in die Unternehmenspraxis.- 1.3 Der Stand der derzeitigen empirischen Erfolgsfaktorenforschung vor dem Hintergrund einer Suche nach Erfolgsdeterminanten der Diversifikationsstrategie von Industrieunternehmen.- 1.3.1 Darstellung und kritische W?rdigung des PIMS-Programms.- 1.3.2 Ergebnisse der allgemeinen empirischen Erfolgsfaktorenforschung unter besonderer Ber?cksichtigung der Diversifikation.- 1.3.3 Ergebnisse spezieller empirischer Untersuchungen ?ber den Erfolg von Diversifikationen.- 1.3.3.1 Untersuchungen ?ber den Zusammenhang zwischen Diversifikationsstrategie und Unternehmenserfolg.- 1.3.3.2 Untersuchungen ?ber Erfolgsfaktoren von Diversifikations- und Akquisitionsprojekten.- 1.3.4 ZusammenlĂ'