Deutsch-israelisches Leadership Development Eine Evaluationsstudie [Paperback]

Die vorliegende Evaluationsstudie untersucht erstmals das Zusammenspiel von F?hrungsentwicklung und Intergruppenkontakt. Dabei bezieht sich die Autorin auf ein konkretes deutsch-israelisches F?hrungsentwicklungs- und Begegnungsprogramm, das einen doppelten Zielfokus verfolgt: Developing leadership. Connecting societies. F?hrungsentwicklung, der Kontakt zwischen Gruppen und ihr Zusammenspiel werden sowohl theoretisch eingebettet als auch mit einem l?ngsschnittlichen Mixed-Methods-Design empirisch untersucht.      Dr. phil. Silja Kotte (Dipl.-Psych., Supervisorin DGSv) ist wissenschaftliche Mitarbeiterin an der Universit?t Kassel, Institut f?r Psychologie, Fachgebiet Theorie und Methodik der Beratung. Sie forscht und lehrt zu F?hrung, Coaching/Supervision und Gruppenprozessen. Zuvor war sie mehrere Jahre als Personalentwicklerin in der Industrie t?tig.