Dieses Buch er?ffnet eine Reihe zu den Themen Coaching und Supervision. Es ist der Konzeptentwicklung von Coaching gewidmet. W?hrend derzeit zahlreiche Publikationen erscheinen, die eher das Modische und schnell Verwertbare im Coaching akzentuieren, sind hier Beitr?ge versammelt, die seine konzeptionelle Fundierung verfolgen. Das Buch umrei?t zun?chst Coaching als Managementberatung, wo es um Ans?tze der F?hrungsberatung, der Managementdiagnostik und der Kompetenzentwicklung geht. Auch das Coaching des Topmanagements von Mittelbetrieben wird hier thematisiert. Die Relation von Coaching zu benachbarten und verwandten Beratungsformaten wie Mediation, Supervision, Psychotherapie und OE wird ebenfalls ausgeleuchtet. Besondere Schwerpunkte bilden Philosophische Implikationen von Coaching und sein Stellenwert als Profession. Das Buch enth?lt gro?enteils Aufs?tze, die in fr?heren Heften von OSC erschienen sind und jetzt f?r dieses Buch stark ?berarbeitet wurden. Es enth?lt dar?ber hinaus Beitr?ge, die f?r diesen Band neu verfasst worden sind. Die Autoren sind entweder Wissenschaftler, die auch als Coaches t?tig sind, oder sie sind Coaches, die einschl?giges Wissen schaffen wollenCoaching als Managementberatung - Coaching in Relation zu anderen Beratungsformen - Philosophische Implikationen von Coaching - Coaching als Profession Die Bandbreite und F?lle der beleuchteten Probleme und Fragen sind sowohl f?r Einsteiger wie auch f?r erfahrene Praktiker gleicherma?en hilfreich. Wie auf dem [...] Marktplatz schlendert man zu den gut pr?sentierten 'Coaching-St?nden'. Wer will, kann sogar quer lesend Entdeckungen machen. Wirtschaftspsychologie aktuell, 02/2008Grundlagen f?r Coaching als ProfessionDr. Astrid Schrey?gg ist freiberufliche Psychotherapeutin, Supervisorin und Coach mit vielf?ltigen Lehrauftr?gen sowie Herausgeberin der Zeitschrift Organisationsberatung, Supervision, Coaching (OSC). Dr. Christoph J. Schmidt-Lellek ist freiberuflicher Psycho- unlóI